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Actualización en

Retención en la Fuente para Pagos Laborales

Presentación:

Acerca del curso:

En el último tiempo se han producido una serie de normas, sentencias, conceptos y novedades, con efectos en materia tributaria y laboral que impactan el cálculo y la determinación de las retenciones en la fuente sobre pagos laborales, en especial por los aumentos en la retención que generará la Nueva Reforma Tributaria, Ley 2277 de Dic 13/22.

En esta jornada analizaremos de manera pormenorizada, todos los cambios y efectos que se han originado, con el propósito que las organizaciones puedan aplicar correctamente el nuevo ordenamiento jurídico sobre esta materia, evitando así incurrir en errores u omisiones, que les puedan generar conflictos y millonarias sanciones.

Al finalizar usted conocerá:

  • Efectos, incrementos y ajustes por los cambios ordenados por la Ley 2277 de Dic 13/22

  • Última normatividad, sentencias de unificación y doctrina

  • Todo sobre los Procedimientos 1 y 2 (opción de un hipotético Proced-
    imiento 3)

  • Retención sobre indemnizaciones, bonificaciones, pagos retroactivos, sal-
    ario integral

  • Tratamiento de los pagos por educación

  • Casos especiales

Directores, coordinadores, auxiliares, asistentes de personal que se desempeñan o tienen relación con el área de nómina y prestaciones sociales en las organizaciones y demás de personas interesadas en el tema.

  1. Efectos en la base por cada Procedimiento, por la disminución de la limitación en UVT del 25% de renta exenta y mínimo vital.

  2. Creación de una deducción nueva, especial y adicional, por “Dependi-
    entes” sin aplicación de la limitación del 40%.

  3. Efectos en la base por cada Procedimiento, por la disminución de la limitación en UVT del 40% de los beneficios por “deducciones y rentas exentas”.

  4. Implicaciones ante la generalización de la retención sobre rentas de trabajo, de acuerdo con la tabla del artículo 383 E.T., para honorarios, comi-
    siones, servicios personales, emolumentos, etc.

  5. Partidas que son y no son ingresos desde el punto de vista tributario.

  6. Profundización y casos prácticos sobre la correcta aplicación de los Procedimientos 1 y 2 de retención sobre pagos laborales.

  7. Precisiones sobre el cálculo del primer y segundo porcentaje fijo semestral para el 2024.

  8. Ajustes en las retenciones originadas por defecto frente al impuesto de
    renta.

  9. Tratamiento contable y tributario de los pagos por educación.

  10. Interacción de la retención en la fuente en la Nómina Electrónica, en el
    certificado 220, en la Información Exógena y en la Declaración de Renta.

  11. Deducibilidad de indemnizaciones, licencias e incapacidades.

  12. Análisis de casos de retención sobre pagos retroactivos, salario integral, indemnizaciones laborales, bonificaciones por retiro, primas, auxilios, viáticos, gastos de representación y demás casos especiales.

  13.  Aclaración de la aplicación del concepto de “Pagos Mensualizados”.

Inversión:

$583.100

IVA incluido

Beneficios de Innova Partners:

  • Programa de Calidad.
  • Acceso illimitado al material y grabación.
  • Aprendizaje Práctico para usted y su equipo
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